SELEZIONE PUBBLICA PER ASSUNZIONE DI UN EDUCATORE/EDUCATRICE PROFESSIONALE
Domande entro le ore 12:00 di lunedì 19 Ottobre 2026. Disponibili online il bando e il modulo di partecipazione.
La Fondazione Il Cerchio, ente gestore della RSA San Remigio di Busto Garolfo (MI), indice una procedura di selezione finalizzata all’individuazione di n. 1 Educatore/Educatrice o Animatore/Animatrice, da inserire nell’équipe multidisciplinare della struttura con rapporto di lavoro a tempo parziale.
1. PROFILO PROFESSIONALE E ATTIVITÀ PREVISTE
La figura selezionata sarà inserita nel servizio educativo e di animazione della RSA e contribuirà alla promozione del benessere psicofisico, relazionale e sociale degli ospiti, attraverso la progettazione e la realizzazione di attività individuali e di gruppo.
In particolare, si occuperà di:
- Progettare, organizzare e realizzare attività educative, ricreative, espressive e di socializzazione, adeguate alle capacità e ai bisogni degli ospiti;
- Favorire il mantenimento delle abilità residue, la partecipazione attiva e il miglioramento della qualità di vita degli ospiti;
- Collaborare con le diverse figure professionali della struttura nell’ambito della presa in carico multidisciplinare;
- Partecipare alla predisposizione, attuazione e verifica dei Piani Assistenziali Individualizzati (PAI), per gli aspetti di competenza;
- Promuovere iniziative e progetti volti a favorire le relazioni tra ospiti, familiari e comunità territoriale.
2. REQUISITI RICHIESTI
Per la partecipazione alla selezione è richiesto il possesso di almeno uno dei seguenti titoli:
- Laurea in Scienze dell’Educazione e della Formazione (Classe L-19);
- Laurea in Educazione Professionale (Classe L/SNT2).
Per i profili professionali per i quali è prevista l’iscrizione a un Albo professionale, è richiesta la regolare iscrizione secondo la normativa vigente.
Costituiscono inoltre requisiti preferenziali:
- Esperienza professionale pregressa in RSA o in servizi rivolti a persone anziane non autosufficienti;
- Capacità di progettazione e gestione di attività educative e di animazione;
- Spiccata attitudine al lavoro in équipe multidisciplinare.
Completano il profilo ottime capacità comunicative e relazionali, sensibilità verso le persone fragili, empatia, pazienza, flessibilità organizzativa e spirito di iniziativa.
3. CONDIZIONI CONTRATTUALI
La Fondazione propone un inserimento con contratto di lavoro a tempo determinato e a tempo parziale (part-time), con applicazione del CCNL UNEBA.
Il monte ore settimanale, l’articolazione dell’orario di lavoro e l’inquadramento contrattuale saranno definiti in relazione al profilo professionale individuato e alle esigenze organizzative della struttura.
È prevista la possibilità di successiva trasformazione del rapporto di lavoro a tempo indeterminato, previa valutazione positiva del percorso professionale e compatibilmente con le esigenze organizzative della Fondazione.
4. MODALITÀ DI PRESENTAZIONE DELLA CANDIDATURA
Gli interessati dovranno presentare la propria candidatura corredata dalla seguente documentazione:
- Curriculum vitae aggiornato;
- Copia di un documento di identità in corso di validità;
- Eventuali attestazioni relative ai titoli professionali posseduti.
- Domanda di partecipazione (vedi allegato sottostante)
Le candidature dovranno pervenire entro e non oltre le ore 12:00 del 19 ottobre 2026, all’indirizzo e-mail risorseumane@fondazioneilcerchio.it, indicando nell’oggetto:
“Candidatura selezione Educatore– RSA San Remigio”.
Le candidature pervenute oltre il termine indicato non saranno prese in considerazione.
5. PROCEDURA DI SELEZIONE
La Fondazione procederà alla valutazione delle candidature pervenute sulla base dei titoli posseduti, delle esperienze professionali maturate e della rispondenza del profilo alle esigenze della struttura.
I candidati ritenuti maggiormente rispondenti al profilo ricercato potranno essere convocati per un colloquio conoscitivo e attitudinale, finalizzato ad approfondire le competenze professionali, le capacità relazionali e la motivazione al ruolo.
La Fondazione si riserva la facoltà di non procedere all’assunzione qualora nessuna delle candidature pervenute risulti pienamente rispondente al profilo ricercato.
La partecipazione alla selezione non determina alcun diritto all’assunzione.
6. TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI I dati personali trasmessi dai candidati saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali, esclusivamente per le finalità connesse alla procedura di selezione
DOCUMENTI ALLEGATI
